Esperando el año nuevo
29 dic 2006
!!!SALUDOS DE FIN DE AÑO!!!
PMG CAPACITACION
Estos documentos podrán ser revisados por todos los funcionarios a través de la siguiente dirección:
F:/Depto.DinAdmin/Subdepto.Recursos Humanos/Capacitación/Comite Bipartito de Capacitación:
- Informe Final de Gestión de la Capacitación año 2006.
- Plan Anual de Capacitación año 2007.
Hace 5 minutos firmamos el contrato de consultoría con la empresa Surlatina, que ganó el proceso de contratación que esta Superintednencia llevó a cabo, a objeto de realizar, durante los próximos 4 meses un levantamiento, perfeccionamiento y mejora de nuestros procesos de fiscalización.
Destacamos la labor desarollada por el Jefe del Departamento Jurídico Felipe de Pujadas, Patricia Hoces, Marcela Lecaros, Lucia Zúñiga, Constanza mellado, Daniel Sánchez, Francisco Rojas y Gladys Aliaga.
28 dic 2006
Hoy sesionó el comité de calidad, con el Superintendente, Gladys Aliaga, Ana Carolina Hernández y Felipe de Pujadas, para verificar las acciones correctivas de las no conformidades, conforme a la primera auditoría de calidad realizada durante l proceso de implantación de las normas ISO en los PMG de Planificación y Evaluación de desempeño.
27 dic 2006
En el piso 8 1/2 prepararon una celebración.
Para este fin de año, los funcionarios y funcionarias de squiebras debemos sentirnos contentos por los logros y avances obtenidos.
Esperamos que entre el jueves y el viernes nos tomemos un ratito para comparitr, celebrar y esperar un año 2007 mejor para cada uno de nosotros.
Calidad
Ana Carolina, Marisol Espinoza, Marcela Lecaros y Lucia Zúñiga trabajaron intensamente durante todo el día para la entrega final del informe de auditoría interna de calidad (normas ISO)
Trabajando hasta los últimos días.
Son las 11:20 hrs. y en la sala de reuniones del 7ª Piso se desarrolla la segunda sesión del comité de selección, para la contratación directa de una Consultoría de Levantamiento de procesos. Disponemos de $16.000.000.-
Participan: Daniel Sanchez, francisco Rojas, Patricia Hoces, Marcela Lecaros, Felipe de Pujadas, Marisol Zumelzu, Constanza Mellado, Lucia Zúñiga, Gladys Aliaga, Raúl Salas y el Superintendente Rodrigo Albornoz.
2da Auditoría Interna de Calidad
Fotografía de la Auditoría al Superintendente de Quiebras
26 dic 2006
TOD@S ATENTOS EN LA CHARLA SOBRE LAS NORMAS ISO
En primera fila: Gregorio, Claudio, Claudio, Verónica y Mirta. Don Mario un poco más atrás.
21 dic 2006
20 dic 2006
"PASEO DE NAVIDAD"
"DIA DE LA SECRETARIA"
Así tituló El Mercurio el domingo pasado un artículo reportaje sobre las nuevas facultades de la Super de quiebras.
Los invito a revisarlo linkeando AQUÍ
saludos
19 dic 2006
Auditoria interna de calidad
14 dic 2006
OBJETIVOS DE CALIDAD
1)Satisfacer las expectativas de los clientes a través de la entrega oportuna de información al cliente y los tiempos de atención.
2)Difundir a través de los medios de comunicación del Servicio el Sistema de Gestión de Calidad, a objeto de asegurar el cumplimiento de las responsabilidades de cada funcionario (a) de la Superintendencia de Quiebras.
3)Verificar que se hayan cumplido los estándares y planificación propuesta, antes de la entrega al cliente.
4)Planificar e incorporar métodos de trabajo que permitan mejorar el rendimiento de ellos.
5)Fomentar la participación de los funcionarios y funcionarias en el Sistema de Gestión de Calidad, a través de la entrega constante de conocimiento en materia de calidad que facilite su participación.
13 dic 2006
Abrazamos y.....
Breves
Charla difusión ISO 2001:2000. El Superintendente de Quiebras invita a una Charla de difusión sobre la Norma ISO 9001:2000 que les permitirá adquirir los conocimientos necesarios para entender el proceso de implantación del Sistema de Gestión de Calidad que se esta llevando a cabo en nuestro Servicio.Esperamos su participación para cubrir la mayoría de los funcionarios con conocimiento en esta materia, por lo que es muy importante su puntualidad y asistencia el día jueves 14 de diciembre a las 16:00 hrs. en la Sala de Reuniones del Servicio.
Meta de Gestión. Buena Noticia, a través de Oficio Nº 393 de la Ministra Directora del SERNAM, fuimos informados que se validó la 4 Etapa del Sistema Enfoque de Género PMG 2006. Felicitaciones a la Encargada del PMG, Sarita Cortés Peralta que trabajó durante el año para cumplir con éxito con todos los requisitos del Sistema.
Otro beneficio de Bienestar. Los afiliados ya pueden operar con Farmacias Salcobrand, solicitando órdenes de compra en el Bienestar, las que tienen una vigencia de 7 días, son nominativas, debiendo el afiliado identificarse al usarlas. Se podrá encargar la compra a un tercero, el que al hacerla deberá presentar la cédula de identidad del afiliado junto con el pase autorizado y debidamente endosado por éste.El cobro de los montos comprados se hará al mes siguiente.En caso de robo o extravío del pase de compra, habrá que avisar a la brevedad al Bienestar, para no hacerse responsable del mal uso de los mismos. Se podrá comprar toda clase de productos en Salcobrand.
Los descuentos serán:- 5% en medicamentos de marca;- 7% en medicamentos genéricos;- 10% en medicamentos del Vademécum Salcobrand; y- 5% de descuento en el resto de los productos.
Comité Editorial para el "Blog". El día jueves 7.12.06, el Superintendente invitó a una reunión a quienes quieran integrarse como editores del Blog y asi participar de la elaboración de el. Asistieron: Luz Salvá, Carolina Chávez, Ana María Reyes, Jéssica Valdivia y Ana Carolina Hernández, a quienes se les entregó una contraseña de acceso. Hoy, el comité se reunirá para acordar pautas y forma de trabajo.
12 dic 2006
Encuentro Multicultural MINJU
Excelentes fueron las presentaciones folkloricas realizadas por los Conjuntos del Registro Civil y Defensoría Penal Pública.
23 nov 2006
SQ en todo lo que contribuye al mejoramiento. de la gestión,
2a fecha de examen a síndicos
La nota de aprobación debe ser igual o superior 4, en una escala de 1 a 7. En caso que el síndico repruebe el examen, quedará suspendido para asumir en nuevas quiebras, convenios o cesiones de bienes, y deberá rendirlo dentro del año calendario siguiente. Si se produce una nueva reprobación, dejará de formar parte de la nómina nacional de síndicos.
Los síndicos que no rindan er examen en la fecha establecida, se entenderán reprobados para todos los efectos legales. En caso de fuerza mayor deberán rendir un examen escrito en las oficinas de la Super, al tercer día hábil siguiente al término del impedimento.